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○ 최근 사회적 이슈인‘베이비붐 세대의 은퇴와 성공적인 재취업 전략’에 대한 시민 토론회가 21일 오후 4시 대전시청 대회의실에서 열렸다.
○ 이날 토론회는 충남대학교 배진한 교수의‘대전지역 베이비붐 세대 경제활동 현황과 일자리정책 과제’주제발표에 이어 노사발전재단 전직지원센터 김대중 팀장의‘은퇴전략과 성공 재취업’이라는 사례발표가 있은 후 이창기 대전발전연구원장의 진행으로 패널들의 열띤 토론으로 진행됐다.
○ 배진한 충남대학교 교수는 주제발표에서“올해 전체 은퇴자중 베이비붐 세대의 비중이 50%를 넘어서기 시작해 2020년까지 80% 이상이 될 것으로 전망된다”며“베이비부머의 안정정인 취업을 위해 임금피크제, 겸업허용, 단시간근로, 유연근로 활성화 등이 필요하며, 고령자의 전직에 대한 인식전환과 기업 및 정부의 상시적인 전직 지원이 필요하다”고 강조했다.
○ 이어 사례발표에 나선 김대중 전직지원센터팀장은“‘베이비붐 세대의 취업시장은 전투다’”라고 전제한 뒤“본인의 준비상태를 점검하고 치밀한 취업 전략과 퇴직 전‘취업준비 10계명’등 투철한 정신자세를 가지고 임해야 한다”고 역설했다.
○ 이 밖에도 유동영 ㈜엔바이온 부사장 및 대전시 고용정책담당 김경수 사무관 등 4명의 패널이 참석해 열띤 토론을 벌였으며, 한 참석자는 취업전략에 대한 정부 및 지방자치단체의 방안마련 건의 등 열띤 토론이 이어져 베이비붐 세대의 취업이 최근 가장 큰 사회적 이슈임을 실감케 했다.
○ 윤창노 시 일자리추진기획단장은“이날 토론회를 통해 베이비붐 세대의 치밀한 은퇴전략과 성공적인 재취업을 위한 심도 있는 분석과 대안들이 제시됐다”며“고용 없는 성장시대에 시민들이 피부로 느낄 수 있는 일자리 마련을 위해 일자리창출 아이디어 공모 등 다각적인 시책을 추진해 나갈 것”이라고 밝혔다.
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